जापान होइकूएन अंक प्रणालीको व्याख्या: आवेदन गर्नुअघि आफ्नो स्कोर कसरी हिसाब गर्ने
जापानको होइकूएन अंक प्रणाली (指数) विदेशी अभिभावकहरूका लागि व्याख्या गरियो। आधारभूत सूचकांक, समायोजन सूचकांक, आफ्नो स्कोरलाई कानुनी रूपमा कसरी बढाउने, टाइब्रेकरहरू, र टोकियोका नमूना कटअफ स्कोरहरू।
यो के हो: जापानी इजाजतप्राप्त डेकेयरहरू (認可保育所) 指数 (shisuu / index) नामक संख्यात्मक स्कोर प्रणाली प्रयोग गरी सिट निर्धारण गर्छन्। तपाईंको स्कोरले तपाईंले भर्ना पाउनुहुन्छ वा पाउनुहुन्न भन्ने निर्धारण गर्छ। यो गाइडले दुई चरणहरू — आधारभूत सूचकांक र समायोजन सूचकांक — र तपाईंले आफ्नो स्कोरलाई कानुनी रूपमा कसरी बढाउन सक्नुहुन्छ भन्नेबारे व्याख्या गर्छ।
किन महत्त्वपूर्ण छ: केन्द्रीय टोकियोमा, १ अंकले प्रवेश पाउने र नपाउने बीचको ठूलो भिन्नता हुन सक्छ। धेरैजसो विदेशी परिवारहरूलाई समायोजन अंकहरूबारे जानकारी हुँदैन र उनीहरूले त्यसको उपयोग गर्दैनन्।
यो जानकारी अप्रिल २०२६ सम्मको अराकावा वार्ड (टोकियो), तोशिमा वार्ड (टोकियो), र शिनागावा वार्ड (टोकियो) द्वारा प्रकाशित अंक प्रणाली तालिका र सार्वजनिक कटअफ डेटामा आधारित छ। हरेक नगरपालिकाको आफ्नै तालिका हुन्छ — यी टोकियोका वार्डहरूको प्रतिनिधित्व गर्छन् तर तपाईंको शहरको वास्तविक संख्या फरक हुन सक्छ।
सूचकांक प्रणाली डेकेयर भर्ना प्रक्रियाको सबैभन्दा अपारदर्शी भाग हो। शहरहरूले आफ्ना तालिकाहरू प्रकाशित गर्छन्, तर ती तालिकाहरू प्राविधिक शब्दहरू सहितको जटिल जापानी भाषामा हुन्छन्। विदेशी परिवारहरूले आफ्नो स्कोर नबुझिकन नियमित रूपमा आवेदन पेश गर्छन्, र त्यसपछि भर्ना नहुँदा अलमलमा पर्छन्।
प्रणालीका दुई भागहरू छन्: आधारभूत सूचकांक (基本指数), जसले तपाईंको काम/अध्ययन/हेरचाह अवस्थाको आधारमा अंक प्रदान गर्छ, र समायोजन सूचकांक (調整指数), जसले विशेष परिस्थितिहरूको लागि बोनस अंक थप्छ। आधारभूत सूचकांकका लागि दुवै अभिभावकलाई छुट्टाछुट्टै अंक दिइन्छ, त्यसपछि समायोजनहरू परिवारमा लागू गरिन्छ।
भाग १: आधारभूत सूचकांक (基本指数)
प्रत्येक अभिभावकले बाल हेरचाहको आवश्यकताको कारणको आधारमा अंक प्राप्त गर्छन्। दुवै अभिभावकलाई स्वतन्त्र रूपमा अंक दिइन्छ, त्यसपछि जोडिन्छ।
घर बाहिर काम (居宅外労働)
| घण्टा/हप्ता | अनुमानित स्कोर (प्रति अभिभावक) |
|---|---|
| ४०+ घण्टा (पूर्ण-समय) | २० |
| ३२–३९ घण्टा | १९ |
| २८–३१ घण्टा | १८ |
| २०–२७ घण्टा | १७ |
| १६–१९ घण्टा | १६ |
| १२–१५ घण्टा | १५ |
| १२ घण्टाभन्दा कम | प्रायः अयोग्य |
धेरैजसो शहरहरूलाई योग्य हुनका लागि न्यूनतम ४८–६४ घण्टा/महिना काम गरेको हुनुपर्छ। त्यो सीमाभन्दा कम भएमा, तपाईंले आवेदन दिन सक्नुहुन्न।
अन्य योग्य कारणहरू
| कारण | अनुमानित स्कोर |
|---|---|
| घर बाहिर काम गर्ने स्वरोजगार (पूर्ण-समय) | १९–२० |
| घरमा काम गर्ने स्वरोजगार (पूर्ण-समय) | १७–१८ |
| विद्यार्थी (पूर्ण-समय) | २० |
| विद्यार्थी (आंशिक-समय) | १६–१८ |
| मातृत्व बिदा / गर्भावस्था | १६–१८ (अस्थायी, समय-सीमित) |
| सुत्केरी (८ हप्ता भित्र) | १६ |
| बिरामी परिवार सदस्यको हेरचाह | १६–२० हेरचाह स्तर अनुसार |
| दीर्घकालीन रोग (अभिभावक) | १६–२० रोगको गम्भीरता अनुसार |
| अशक्तता | १६–२० अशक्तता स्तर अनुसार |
| सक्रिय जागिर खोज्दै | ८–१२ (धेरै कम — तल हेर्नुहोस्) |
जागिर खोज्ने सबैभन्दा कम अंक प्राप्त हुने वैध कारण हो। यदि तपाईंले "求職活動" लाई आफ्नो कारणको रूपमा प्रयोग गर्दै हुनुहुन्छ भने, प्रतिस्पर्धी क्षेत्रहरूमा स्थान पाउन तपाईंलाई गाह्रो हुनेछ। शहरले तपाईंले केही महिनाभित्रै जागिर खोज्ने र अद्यावधिक रोजगार प्रमाणपत्र पेश गर्ने अपेक्षा गर्छ।
उदाहरण: दुई जना पूर्ण-समय काम गर्ने परिवार
- अभिभावक ए: ४० घण्टा/हप्ता बाहिर काम = २० अंक
- अभिभावक बी: ४० घण्टा/हप्ता बाहिर काम = २० अंक
- आधारभूत कुल: ४० अंक
यो प्रतिस्पर्धी टोकियो वार्डहरूका लागि एउटा सामान्य "सुरुवाती बिन्दु" हो। समायोजनले तपाईंले वास्तवमा प्रवेश पाउनुहुन्छ वा पाउनुहुन्न भन्ने निर्धारण गर्छ।
भाग २: समायोजन सूचकांक (調整指数)
समायोजनहरू तपाईंको आधारभूत कुल स्कोरमा जोडिन्छन् (वा विरलै घटाइन्छन्)। सटीक सूची शहर अनुसार फरक हुन्छ, तर यहाँ सबैभन्दा सामान्य समायोजनहरू दिइएका छन्:
पारिवारिक अवस्था समायोजनहरू
| अवस्था | समायोजन |
|---|---|
| एकल अभिभावक (ひとり親世帯) | +३ देखि +५ |
| उही डेकेयरमा भर्ना भइसकेको सहोदर | +१ देखि +३ |
| उही शहरमा कुनै इजाजतप्राप्त डेकेयरमा सहोदर | +१ देखि +२ |
| जुम्ल्याहा वा तिम्ल्याहाले एकसाथ आवेदन गर्दा | +१ देखि +२ |
| अशक्तता भएको बच्चा | +१ देखि +३ |
| धर्मपुत्र/धर्मपुत्री (里子) | +१ देखि +३ |
| उही घरमा ६५ वर्षभन्दा माथिका हजुरबुबा/हजुरआमा | ० देखि -२ (केही वार्डहरूमा यसले अंक घटाउँछ) |
| उही शहरमा, स्वस्थ, ६५ वर्षभन्दा कम उमेरका हजुरबुबा/हजुरआमा | ० देखि -२ (केही वार्डहरूमा यसले अंक घटाउँछ) |
रोजगार/आर्थिक समायोजनहरू
| अवस्था | समायोजन |
|---|---|
| हाल इजाजत नभएको डेकेयर (認可外) प्रयोग गरिरहेको | +१ देखि +२ |
| हाल नियमित रूपमा बेबीसिटर (ベビーシッター) प्रयोग गरिरहेको | +१ (केही वार्डहरू) |
| बाल हेरचाह बिदाबाट फर्किँदै | +१ देखि +२ |
| दुवै अभिभावक उही नगरपालिकामा काम गर्छन् | +१ (केही वार्डहरू) |
| कम आय (住民税非課税世帯) | +१ देखि +३ |
| कल्याणकारी सुविधा प्राप्तकर्ता (生活保護) | +३ देखि +५ |
| हालै बर्खास्त, सक्रिय रूपमा जागिर खोज्दै | ० देखि +१ |
विशेष परिस्थितिहरू
| अवस्था | समायोजन |
|---|---|
| घरेलु हिंसा आश्रय | +५ देखि +१० (उच्च प्राथमिकता) |
| भूकम्प/विपद् स्थानान्तरण | +१ देखि +५ |
| विदेशी-आवासीय अभिभावक (केही वार्डहरूले भाषा-समर्थन समायोजन प्रस्ताव गर्छन्) | ० देखि +१ (दुर्लभ, फरक पर्न सक्छ) |
आफ्नो स्कोरलाई कानुनी रूपमा कसरी बढाउने
धेरैजसो विदेशी परिवारहरूले आफूले पाउनुपर्ने समायोजन अंकहरू गुमाउँछन्। यहाँ ती कसरी प्राप्त गर्ने भन्नेबारे दिइएको छ:
१. इजाजत नभएको डेकेयर वा बेबीसिटर प्रयोगको कागजात
यदि तपाईंले इजाजतप्राप्त स्थानको लागि पर्खिरहेको बेला इजाजत नभएको डेकेयर (認可外) वा नियमित बेबीसिटर प्रयोग गरिरहनुभएको छ भने, यो गणना हुन्छ। इजाजत नभएको सुविधाबाट 在籍証明書 (zaiseki shoumeisho — भर्ना प्रमाणपत्र), वा बेबीसिटर सेवाबाट भुक्तानी रेकर्डहरू प्राप्त गर्नुहोस्। आफ्नो आवेदनको साथ पेश गर्नुहोस्।
२. सहोदरको विद्यालयलाई सही रूपमा सूचीकरण गर्नुहोस्
यदि तपाईंको जेठो बच्चा पहिले नै शहरको डेकेयर वा किन्डरगार्टेनमा छ भने, उनीहरूलाई आवेदनमा सूचीबद्ध गर्नुहोस् — र तपाईंको शीर्ष छनोटको रूपमा उही डेकेयरमा आवेदन दिनुहोस्। सहोदर प्राथमिकता (兄弟児加点) ले १–३ अंक थप्छ र तपाईंको सम्भावनालाई नाटकीय रूपमा सुधार गर्छ।
३. सही काम गर्ने घण्टा कागजात गर्नुहोस्
तपाईंको रोजगारदाताले प्रमाणपत्रमा "正社員" (नियमित कर्मचारी) जस्तो सामान्य कुरा लेख्न सक्छ, तर शहरले विशिष्ट साप्ताहिक/मासिक घण्टा चाहन्छ। यदि तपाईंको रोजगार प्रमाणपत्रमा तपाईंको वास्तविक "४० घण्टा/हप्ता" को सट्टा "३० घण्टा/हप्ता" लेखिएको छ भने, तपाईंले अंक गुमाउनुहुनेछ। पेश गर्नुअघि प्रमाणित गर्नुहोस्।
४. यदि तपाईं स्वरोजगार हुनुहुन्छ भने, उचित रूपमा कागजात गर्नुहोस्
स्वरोजगारलाई पूर्वनिर्धारित रूपमा रोजगारीभन्दा कम अंक दिइन्छ। यसलाई यसरी सामना गर्नुहोस्:
- आफ्नो 開業届 (व्यवसाय खोल्ने सूचना) पेश गर्नुहोस् जसले स्थापित व्यवसाय देखाउँछ
- गत वर्षको 確定申告書 (कर रिटर्न) पेश गर्नुहोस् जसले आय देखाउँछ
- चलिरहेको काम देखाउने ग्राहक सम्झौता वा इनभ्वाइसहरू पेश गर्नुहोस्
- तपाईं घर बाहिर काम गर्नुहुन्छ भनी कागजात गर्नुहोस् (सहकर्मी ठाउँ भाडामा लिनुहोस्, ग्राहक भेटघाट, आदि) — घर बाहिरको कामले घरमा कामभन्दा बढी अंक दिन्छ
५. परिवारमा हजुरबुबा/हजुरआमालाई सूचीकरण नगर्नुहोस् (यदि तपाईं बच्न सक्नुहुन्छ)
केही वार्डहरूले उही घरमा वा नजिकै स्वस्थ हजुरबुबा/हजुरआमा भएमा नकारात्मक रूपमा लिन्छन् — उनीहरूले हजुरआमाले बच्चा हेर्न सक्छिन् भन्ने अनुमान गर्छन्। यदि तपाईंको ससुराली/माइती तपाईंको साथमा बस्दैनन् भने, तिनीहरूलाई सूचीबद्ध नगर्नुहोस्।
६. यदि तपाईंलाई अशक्तता वा दीर्घकालीन रोग छ भने, प्रमाणीकरण प्राप्त गर्नुहोस्
障害者手帳 (अशक्तता प्रमाणपत्र) वा दीर्घकालीन रोगको कागजात गर्ने डाक्टरको प्रमाणपत्रले अंक थप्न सक्छ। यदि तपाईंले कहिल्यै अशक्तता प्रमाणपत्रको लागि आवेदन दिनुभएको छैन तर योग्य हुनुहुन्छ भने, यो समय हो।
टाइब्रेकर: जब स्कोर समान हुन्छ
धेरै आवेदकहरूको कुल स्कोर समान हुन्छ (विशेष गरी प्रतिस्पर्धी वार्डहरूमा)। टाइब्रेकरहरूले कसलाई प्रवेश दिने भन्ने निर्धारण गर्छन्। सामान्य नियमहरू:
- कम पारिवारिक आयले जित्छ — शहरले कम आय भएका परिवारहरूको आवश्यकता बढी हुन्छ भनी मान्छ
- शहरमा लामो समयको बसोबासले जित्छ — तपाईं हालको ठेगानामा कति समयदेखि दर्ता हुनुहुन्छ
- कम हालको बाल हेरचाह व्यवस्थाले जित्छ — भुक्तानी गरिएको निजी बाल हेरचाह प्रयोग गर्ने परिवारभन्दा कुनै बाल हेरचाह नभएको परिवारले जित्छ
- लामो बाल हेरचाह बिदा प्रयोग गरेकोले जित्छ — केही वार्डहरूले आफ्नो अभिभावकीय बिदाको अन्त्यमा पुगेका अभिभावकहरूलाई प्राथमिकता दिन्छन्
- दुवै एकल अभिभावक वा दुवै पूर्ण-समय काम गर्नेले एकल पूर्ण-समयभन्दा जित्छ
सटीक क्रम वार्ड अनुसार फरक हुन्छ। आफ्नो शहरको टाइब्रेकर नियमहरू ध्यानपूर्वक पढ्नुहोस् — तिनीहरू प्रायः अंक प्रणाली तालिकाको अन्त्यमा सूचीबद्ध हुन्छन्।
नमूना कटअफ स्कोरहरू (टोकियो वार्डहरू, सन्दर्भका लागि)
यी अनुमानित हुन्, भर्खरै प्रकाशित डेटामा आधारित। तपाईंको वर्ष र वास्तविक स्कोर फरक हुन सक्छ।
| वार्ड | सामान्य ०-वर्ष कटअफ | सामान्य १-वर्ष कटअफ | सामान्य ३-वर्ष कटअफ |
|---|---|---|---|
| सेतागाया (केन्द्रीय क्षेत्रहरू) | ४०+ +समायोजन | ४०+ +समायोजन (धेरै प्रतिस्पर्धी) | कम |
| सुगिनामी (केन्द्रीय क्षेत्रहरू) | ४०+ +समायोजन | ४०+ +समायोजन | कम |
| मिनाटो | ४०+ +समायोजन | ४०+ +समायोजन (धेरै प्रतिस्पर्धी) | कम |
| शिबुया | ४० +समायोजन | ४०+ +समायोजन | कम |
| एडोगावा | ४० | ४० +१-२ समायोजन | सामान्यतया उपलब्ध |
| अडाची (धेरैजसो क्षेत्रहरू) | ४० | ४० | सामान्यतया उपलब्ध |
टोकियो बाहिर: धेरैजसो नगरपालिकाहरूमा, दुई जना पूर्ण-समय काम गर्ने परिवार (४० अंक आधारभूत) कटअफ भन्दा धेरै माथि हुन्छ। अंक प्रणालीको खासै महत्व हुँदैन किनभने त्यहाँ उपलब्ध क्षमता हुन्छ।
वार्ड-विशिष्ट डेटाका लागि: टोकियो २३ वार्ड डेकेयर गाइड →
आफ्नो विशेष शहरको तालिका कसरी पत्ता लगाउने
तपाईंको शहरको अंक प्रणाली तालिका नै तपाईंलाई वास्तवमा लागू हुने एकमात्र हो। यसलाई पत्ता लगाउन:
- खोजी गर्नुहोस्:
[शहरको नाम] 保育園 利用調整基準(उदाहरणका लागि, "渋谷区 保育園 利用調整基準") - वा आफ्नो शहर/वार्ड कार्यालयमा 保育のごあんない पुस्तिका लिनुहोस्
- तालिका सामान्यतया १–३ पृष्ठको हुन्छ, माथिका उदाहरणहरू जस्तै संरचित हुन्छ
यदि तपाईंले जापानी तालिका पढ्न सक्नुहुन्न भने, फोटो खिच्नुहोस् र Google Lens वा DeepL क्यामेरा मोड प्रयोग गरी अनुवाद गर्नुहोस्। वा LO-PAL सहायकलाई यसको बारेमा तपाईंसँग हिँड्न सोध्नुहोस्।
सम्बन्धित लेखहरू
- जापान डेकेयर गाइड: मुख्य जानकारीको अवलोकन
- होइकूएन आवेदन चरण-दर-चरण
- ५ डेकेयर प्रकारहरूको तुलना
- टोकियो २३ वार्ड डेकेयर तुलना
थप मद्दत चाहिन्छ? LO-PAL मा सोध्नुहोस्
आवेदन गर्नुअघि कसैले तपाईंको शहरको अंक तालिका पढेर तपाईंको स्कोर गणना गरिदियोस् भन्ने चाहनुहुन्छ? वा तपाईंले पाउनुपर्ने समायोजन अंकहरू गुमाइरहनुभएको छ कि छैन भनी जाँच गर्न चाहनुहुन्छ? LO-PAL ले तपाईंलाई प्रणालीबारे जानकार स्थानीय सहायकसँग जोड्छ। आफ्नो अनुरोध पोस्ट गर्नुहोस् र मिल्दो व्यक्ति पाउनुहोस्।
Written by
Founder, LO-PAL
Former Medical Coordinator for Foreign Patients (Ministry of Health programme) and legal affairs professional. Built LO-PAL from firsthand experience navigating life abroad.
Written with partial AI assistance
Read full bio →
